9月1日上午，五院黨委書記趙小津?yàn)?021年度新員工授課并啟動新員工積分制培養(yǎng)之路，全院新員工在主會場及19個分會場參加培訓(xùn)。

2021年度新員工授課主會場現(xiàn)場

趙小津出席“‘寄語未來 ? 致一年后的自己’暨五院2021年度新員工積分制培養(yǎng)之路”啟動儀式，見證新員工許下對自己一年后的期許和心愿，并與新員工代表攜手開啟“新員工積分制培養(yǎng)之路”，為新員工代表頒發(fā)“積分制培養(yǎng)學(xué)習(xí)日志”。

趙小津書記與新員工代表攜手開啟“新員工積分制培養(yǎng)之路”

趙小津書記為新員工代表頒發(fā)“積分制培養(yǎng)學(xué)習(xí)日志”

趙小津書記與新員工代表合影

啟動儀式后，趙小津以《精神的力量》為題為新員工授課。趙小津首先代表院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)及全院25000余名干部職工，向京內(nèi)外全體新員工表示了熱烈的歡迎。他深情回顧了自己1987年入職五院時(shí)的情況，結(jié)合中國航天半個多世紀(jì)的發(fā)展和當(dāng)前的大好機(jī)遇，指出在航天強(qiáng)國建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，在五院發(fā)展的重要時(shí)刻，來到五院工作，是各位新員工的正確選擇，相信新員工們將在中國空間事業(yè)的廣闊平臺上做出新的更大的成績。課程從中國航天當(dāng)前在世界航天領(lǐng)域中所處的位置和優(yōu)勢講起，深入闡述取得這些成就的“四大法寶”，并重點(diǎn)解讀了航天精神譜系的豐富內(nèi)涵，以“見人、見事、見精神”的方式，讓新員工領(lǐng)略到航天精神的特質(zhì)和獨(dú)特魅力。趙小津?qū)π聠T工提出了“成功、成全、成長、成就”四方面的寄語，希望大家要深入理解“成功”，在傳承中感受嚴(yán)慎細(xì)實(shí)；要努力學(xué)會“成全”，在協(xié)作中實(shí)現(xiàn)各方共贏；要持續(xù)領(lǐng)悟“成長”，在錘煉中掌握過硬本領(lǐng)；要正確認(rèn)識“成就”，在奮斗中收獲非凡人生。

趙小津書記為新員工授課

新員工們紛紛表示，聆聽了趙書記的授課，徜徉在中國空間事業(yè)五十余年的歷史長河中，被那些人、那些事、那些精神深深觸動，為成為一名航天人、五院人，感到由衷的自豪，更深知肩上責(zé)任的重大，后續(xù)，定將牢記趙書記“成功、成全、成長、成就”四方面的諄諄教誨，汲取精神力量，開啟嶄新征程。

至此，五院2021年度新員工院級集中培訓(xùn)圓滿完成。集中培訓(xùn)期間，有關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)域?qū)＜壹娂娮呱现v臺，為新員工開展應(yīng)知應(yīng)會及專業(yè)知識培訓(xùn)，幫助新員工盡快熟悉和適應(yīng)崗位要求，具備航天人基本的職業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)期間還邀請了2020年度新員工代表為2021年度新員工分享崗位成長體會。

有關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)域?qū)＜沂谡n ，2020年新員工分享體會

后續(xù)，院及院屬單位將按照新員工積分制培養(yǎng)方案，有序推進(jìn)“宇航工程師（初階）資質(zhì)認(rèn)證培訓(xùn)”，開展崗位培養(yǎng)和考核，讓新員工“成長有方向、努力有目標(biāo)、工作有干勁、能力有提升”，盡快成長為中國空間事業(yè)的合格接班人。

五院2021年度新員工入職培訓(xùn)代表合影